Program Perkuliahan Karyawan / Kelas Karyawan / P2K Universitas IVET Semarang - Universitas IVET Semarang
Status Mhs, Status Alumnus/lulusan, Ijazah, Gelar
✺
Alumnus/lulusan serta mhs Program Perkuliahan Karyawan maupun Kelas Reguler Universitas IVET Semarang mempunyai BOBOT / KUALITAS, GELAR, IJAZAH, dan STATUS yang SAMA.
✺
Alumnus/lulusan P2K Universitas IVET Semarang mempunyai gelar disesuaikan dgn jenjang pendidikan dan prodi/bidang keahliannya, dan mempunyai hak menggunakan gelarnya serta memiliki hak untuk menaikkan pendidikan ke jenjang yang lebih tinggi.
✺
Ijazah serta Transkrip Akademik (Transkrip Nilai) Program Perkuliahan Karyawan serta Kelas Reguler yaitu SAMA. Dan pada Ijazah maupun Transkrip tsb, tidak tertulis apakah Alumnus/lulusan P2K ataukah Alumnus/lulusan Perkuliahan Reguler. Dikarenakan P2K merupakan Kelas Reguler dgn jadwal kuliah serta peserta kuliah yang berbeda.
Sistem Pendidikan
✺
Alumnus/lulusan Perkuliahan Karyawan Universitas IVET Semarang juga diberikan keahlian untuk memanfaatkan teknologi informasi serta komunikasi untuk kebutuhannya, dibekali ilmu, etika akademik dan profesi, keahlian dan kepandaian untuk mengelola tim/organisasi secara komprehensif / lengkap pada bidang yang disesuaikan dgn rumpun ilmunya, keahlian bekerjasama dalam tim, keahlian memahami ilmu serta pengetahuan terhadap etika, sekaligus diberikan keahlian memahami ilmu serta pengetahuan sesuai bidang keahliannya.
✺
Bagi mhs perkuliahan karyawan yang kerja dengan sistem bergiliran waktu / shift, tetap dapat mengikuti kuliah dgn baik. Dikarenakan sistem pendidikannya diselenggarakan secara piawai (terampil) dengan menyatu-padukan antara Program Perkuliahan Karyawan serta Kelas Reguler, oleh sebab itu bagi mhs yang berkarier dengan sistem bergiliran waktu / shift bisa mengikuti kuliah di program lainnya dgn tata cara tertentu.
✺
Alumnus/lulusan Program Perkuliahan Karyawan Universitas IVET Semarang mempunyai keahlian melakukan serbaneka penelitian dasar maupun terapan; mampu menaikkan kajian-kajian teoritis konsepsional terbaru; memiliki keahlian profesional dan cara pandang yang komprehensif / lengkap, serta keahlian penguasaan teori yang kuat sekaligus pengaplikasiannya; serta mampu menaikkan sikap mental terampil (kompeten) yang berorientasi pada penyelesaian permasalahan berdasar alur berpikir-sistem.
✺
Sistem pendidikannya diselenggarakan secara piawai (terampil) serta sesuai bagi karyawan yang sibuk dengan kariernya maupun bagi yang belum kerja. Di samping kuliah tatap muka, demikian juga memanfaatkan berbagai metode efektif melalui tugas perorangan terarah, tugas kelompok yang komunikatif, serta diakhiri dengan bimbingan pengerjaan tugas akhir / skripsi (S1) / proyek akhir (D3) yang terarah, terprogram dan terjadwal sehingga mhs dapat menyelesaikan kuliah tepat pada waktunya.
✺
Dgn melalui tata cara tertentu, jika mhs perkuliahan karyawan yang telah kerja mendapat tugas kerja lembur, atau kerja dengan sistem bergiliran waktu / shift, atau tugas ke luar kota/negeri, mhs tsb dibolehkan tidak ikut serta di kuliah untuk beberapa pertemuan.
✺
Kurikulumnya berdasar Sistem Kredit Semester, serta bobot / kualitas kurikulumnya dirancang sedemikian rupa selain berdasar thd Kurikulum Nasional, juga berdasar perkembangan ilmu serta pengetahuan, teknologi, dan seni, dan terhadap pentingnya profesionalitas dunia karier.
✺
Alumnus/lulusan Program S1 dan D3 Perkuliahan Karyawan Universitas IVET Semarang juga mampu aktif berperan-serta pada kelompok kerja; mampu berkomunikasi dgn para pakar pada bidang ilmu berlainan serta memanfaatkan bantuan mereka; mampu memanfaatkan secara efektif sumber-sumber daya yang ada; mampu memulai rintisan pembentukan unit bisnis mandiri berdasarkan bidang ilmunya, mampu mengikuti perkembangan baru pd bidang keahliannya, menyelenggarakan penelitian, atau mengikuti prodi di tingkat lebih lanjut.
✺
Alumnus/lulusan Program S1 dan D3 Perkuliahan Karyawan Universitas IVET Semarang mempunyai keahlian dalam hal memberikan mengurai serta pemecahan permasalahan sekaligus menaikkan ilmu serta pengetahuannya. Hal tsb karena alumnus/lulusan Program S1 dan D3 Perkuliahan Karyawan Universitas IVET Semarang ditujukan untuk menjadi Sarjana (S1) atau Ahli Madya (D3) berdasarkan prodinya, yang dapat mengembangkan personalitinya dgn bekal ilmu serta pengetahuan, teknologi, dan seni.
✺
Kompetensi alumnus/lulusannya dalam hal menangani tiap permasalahan, mampu mengungkap struktur serta inti persoalan serta menetapkan prioritas tahapan-tahapan penyelesaiannya; mengetahui dan bisa memanfaatkan kegunaan teknologi informasi; dapat memanfaatkan ilmu; cakap serta terampil disesuaikan dgn rumpun ilmunya; bisa menyelesaikan permasalahan secara logika, memanfaatkan data/informasi yang tersedia; dapat menggunakan konsep-konsep untuk menerangkan hal-hal yang tidak/kurang jelas; mampu mandiri dalam kerja dan berupaya.
✺
Bagi mhs perkuliahan karyawan yang tidak lulus suatu mata pelajaran (matakuliah), dapat mengambil kembali mata pelajaran (matakuliah) tsb di semester/tahun berikutnya tanpa ditarik biaya tambahan.
✺
Kompetensi dasar alumnus/lulusan Program S1 dan D3 Perkuliahan Karyawan Universitas IVET Semarang yaitu memiliki bobot / kualitas serta integritas intelektual; berdaya saing tinggi baik secara akademis maupun moral; mampu menyesuaikan diri dengan perubahan-perubahan; menyadari bahwa ilmu serta pengetahuan secara berkesinambungan maju dan berkembang; mampu menelusuri serta menimba informasi ilmiah; mengetahui cara dan dapat secara berkesinambungan belajar.
Beban Kredit & Masa Studi
Beban studi dan masa studi yang harus ditempuh mahasiswa program reguler maupun Program Perkuliahan Karyawan, mengikuti standar yang sudah ditetapkan pemerintah, yaitu : Permendikbudristek Nomor 53 Th 2023 (silakan klik) tentang Penjaminan Mutu Pendidikan Tinggi.
Untuk
Beban Studi (SKS yang ditempuh)
Masa Studi
Lulusan SMA/SMU, SMK, sederajat melanjutkan ke S1
Beban Studi = 144 - 152 sks
8 semester
Dapat Kerja Baru
Mhs (peserta pendidikan) Kuliah Karyawan di Universitas IVET Semarang yaitu orang-orang yang telah berkarier maupun orang-orang yang belum kerja.
Para mhs ini secara berkesinambungan menyatukan diri dan saling membantu menyelesaikan persoalan masing2 person. Baik persoalan dalam hal karier, akademik, finansial/dana, maupun persoalan lainnya. Juga dgn alumnus/lulusannya, mempunyai ikatan yang kuat untuk saling membantu sesama alumnus/lulusan Universitas IVET Semarang.
Selama ini mhs yang telah kerja, secara berkesinambungan dapat menaikkan karir dan penghasilannya selama kuliah. Mereka memperoleh pengembangan karir serta pengembangan penghasilan dari sesama mhsnya.
Sedangkan mhs yang belum berkarier, akan mendapat karir dari sesama mhsnya maupun alumnus/lulusannya, terutama sesama mhs yang telah kerja (sbg pekerja, penjual, pegawai negeri sipil, enterprenir, pengatur firma, dan sebagainya).
Pilihan Bijak (Solusi Pintar)
Jadi, bagi masyarakat yang telah kerja dan relatif kesulitan dalam hal mengembangkan karir serta menaikkan penghasilan. Maka mengikuti P2K / Kuliah Karyawan di Universitas IVET Semarang merupakan pilihan bijak (solusi cerdas) untuk mengembangkan diri. Yaitu menaikkan kuliah formalnya dan mengembangkan pengalaman, karir, serta penghasilan.
Bagi masyarakat yang belum kerja serta relatif kesulitan dalam hal mendapat pekerjaan. Maka mengikuti P2K / Kuliah Karyawan di Universitas IVET Semarang ini merupakan pilihan bijak (solusi cerdas) untuk memperoleh karier. Yaitu menaikkan pengalaman melalui mereka (sesama mhsnya) yang telah berkarier, dan akhirnya mendapat karir dari sesama mhsnya maupun dari dirinya sendiri. Dan mengembangkan kuliah formalnya.
Tags (tagged): sistem, pendidikan, status, lulusan, program, perkuliahan, karyawan, universitas, ivet, semarang, status lulusan, perkuliahan karyawan, ivet semarang, bidang, keahliannya bagi mhs, kerja, sistem bergiliran waktu, shift, struktur, inti, persoalan menetapkan prioritas, sks 8, semester, kerja baru mhs, peserta pendidikan, kuliah, karier menaikkan pengalaman, melalui mereka, sesama, sistem pendidikan
